exposition permanente de taoulennou (isere)

Pompier / Pompière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Indécis quant à votre projet ou votre carrière ? Nous pourrions vous aider à trouver la bonne direction ! Rejoignez la Marine nationale et découvrez nos forces navales, aéronautiques navales et sous-marines ! En mer comme à terre, c'est toute une expertise qui s'offre à vous. Intégrez un environnement exceptionnel, unique, qui évolue en permanence. Après une formation pour accéder au grade de Matelot, vous vous spécialisez dans le domaine de la sûreté et de la prévention pour intervenir sur tout type de sinistres. Affecté à terre au sein d'une base : -Vous participez à la sécurité des biens et aux secours aux personnes. Vous pourrez être amené à intervenir sur tout type de sinistres (incendie, agressions nucléaires bactériologiques chimiques). -Vous contribuez à la prévention et à la formation des marins affectés dans votre unité. -Vous participez à la vérification et à l'entretien du matériel de sécurité. -Vous pouvez venir renforcer les sapeurs-pompiers départementaux en milieu civil Conditions indispensables pour intégrer ce cursus : -Avoir un niveau 3ème à BAC -Être de nationalité française conformément aux exigences de la Marine nationale[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Évron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Diagnostiqueur(se) performance énergétique bâtiment

Emploi Immobilier

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein de notre siège social à Laval (situé en face de la gare) et rattaché.e au responsable du service maintenance et sécurité GE-GR, vous intégrez une équipe composée de 4 personnes. Vous améliorez la sobriété énergétique et carbone du patrimoine, pilotez la mise à jour des DPE, travaillez avec le service des charges pour la maîtrise des charges des locataires, et valorisez les CEE. A ce titre, vos missions sur l'ensemble du patrimoine de l'Office sont les suivantes : Pilotage de la mise à jour permanente des D.P.E du patrimoine - Assurer la transmission des informations techniques aux diagnostiqueurs pour fiabiliser au maximum les diagnostics - Assurer le suivi du marché de mise à jour des DPE du patrimoine - Analyser les diagnostics reçus et demander les éventuelles corrections - Proposer des solutions d'amélioration à apporter en s'assurant de leur pertinence vis-à-vis des charges aux locataires et de l'utilisation des équipements. - Participer à l'élaboration du plan annuel d'entretien du parc Gestion des relations avec le service des charges - Informer le service des charges des évolutions des équipements des logements - Mettre à jour des équipements dans le logiciel[...]

Assembleur monteur / Assembleuse monteuse

Emploi Auto-Moto-Cycles

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

En tant que Monteur Assembleur (h/f) vous serez en charge d'effectuer l'assemblage de pièces constituant le mobil-home. - Réalise l'assemblage de sous-ensemble du mobil-home en utilisant les outils adaptés - Réalise l'assemblage des éléments du mobil-home selon l'ordre de fabrication et selon le mode opératoire sous contrôle - Effectue le contrôle permanent de son travail effectué - Signale les anomalies à son responsable hiérarchique - Respecte et complète les ordres de fabrication - Effectue le badgeage des temps des activités des séries fabriquées Description du profil : Vous êtes manuel/le, aimez le travail d'équipe et souhaitez vous investir sur du long terme, ou au minimum sur quelques mois. Vous cochez toutes les cases ? Envoyez-nous votre candidature et construisons ensemble votre avenir ! Salaires et avantages : Votre rémunération sera en fonction de votre profil et de votre expérience. Avantages CDI : Titres restaurant Augmentations annuelles (générales et individuelles) Prime du 13ème mois Prime d'habillage Prime de participation Mutuelle d'entreprise CSE Evolution interne

Téléopérateur / Téléopératrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Manpower NANCY INDUSTRIE recherche pour son client, un Chargé de rendez-vous après-vente automobile (H/F). Doté(e) de grandes qualités relationnel, vous aurez à cœur d'épauler l'ensemble de l'équipe commercial dans ses actions au quotidien avec un souci de satisfaction clients. Au sein d'une concession automobile, vous aurez la responsabilité de différentes missions : -Répondre aux appels téléphoniques et donner des informations claires aux interlocuteurs. -Renseigner et conseiller les clients de l'entreprise -Prise de rendez-vous par téléphone (appels entrants) pour la clientèle de l'après-vente (rdv entretiens et diagnostics) -Effectuer des campagnes d'appels sortants sur fichiers de prospections, et les relances -Améliorer en permanence la satisfaction des clients et les indicateurs qualité -Promouvoir l'image de l'entreprise Vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la prospection commercial, idéalement dans le secteur de l'automobile. Vous êtes naturellement attiré(e) par ce type de fonctions, votre sens du commerce et votre goût du service sont vos atouts. Autonome, organisé(e), persévérant(e), vous êtes force de persuasion et vous savez[...]

Chargé(e) de mission développement durable

Emploi Recherche

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de l'entrée en vigueur depuis le 1er janvier 2025 de la Zone à Faibles Émissions - mobilité (ZFE-m) de la Métropole du Grand Nancy, prévue dans le Plan d'Action pour la Qualité de l'Air (PAQA) intégré au Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET) et de l'appel à projet de l'ADEME sur les mobilités actives et partagées, l'ALEC Nancy Grands Territoires crée un pôle « Mobilité » visant à sensibiliser, informer, accompagner les acteurs du territoire (habitants, professionnels, collectivités), à analyser leurs besoins et identifier des véhicules moins polluants, proposer des alternatives à la voiture individuelle et promouvoir les modes de déplacements actifs. Sous l'autorité du Directeur, vous assurerez le poste de conseiller/conseillère en mobilité au sein de l'ALEC. Encadré par le Directeur et les responsables de pôles, vous travaillerez en lien avec les autres conseillers de l'ALEC et la cheffe de projet Zone à Faibles Émissions mobilité de la Métropole du Grand Nancy. Les Missions : Information et conseil aux professionnels et particuliers : - Conseiller de façon indépendante et personnalisée : information et conseil par téléphone, en rendez-vous, en permanence,[...]

Technicien / Technicienne de montage d'ascenseurs

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'entreprise OTIS recrute son futur Technicien de Montage Ascenseur pour la région de Nancy Dans le cadre de ce recrutement, nous allons mettre en place un parcours de formation POE (préparation opération à l'embauche) de 13 semaines Pour bénéficier de la POE, il faut être inscrit comme demandeur d'emploi à France Travail. A la suite de cette formation vos missions : - Votre futur métier vous incitera à utiliser votre sens de l'organisation pour adapter le stockage des différents colis de l'appareil. Viendra ensuite toute une partie installation à l'aide des plans de montage où la mécanique et l'électricité seront au cœur de l'activité. - Une fois toute cette partie d'installation réalisée, il faudra effectuer la programmation de l'ascenseur et réaliser les différents essais réglementaires dans le but de mettre en service votre appareil. - Vous interviendrez principalement sur des chantiers de constructions neuves où les règles de sécurité sont à respecter en permanence. PROFIL RECHERCHE : - Personne motivée avec un excellent savoir être - Posséder de l'appétence pour le domaine technique. - Être majeur et titulaire du permis B ou en cours d'obtention - Accepter[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS - Est chargé d'assurer l'accueil physique et téléphonique des différents publics au sein du service - Est responsable du suivi de certains dossiers administratifs et les gère selon les objectifs qui lui sont donnés et ses compétences. ACTIVITES PRINCIPALES - Accueil physique et téléphonique du public et des agents - Gestion des frais de de mission (hors formation) et des ordres de missions permanents - Elaboration des contrats et avenants des agents en contrat de droit privé et en apprentissage - Organisation et suivi des procédures de recrutements et gestion des demande d'emploi - Gestion administrative du temps de travail (CET, fiche de congés,.) - Suivi, transmission et classement des arrêtés, des contrats et des documents liés à l'entrée et au départ des agents - Horaires réguliers avec amplitude ouverture au public - Remplacement possible sur d'autres fonctions au sein du service Candidatures jusqu'au 28/02

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Questembert, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mauron, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Locminé, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Guer, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Inzinzac-Lochrist, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Allaire, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nivillac, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Theix-Noyalo, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Plouay, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belz, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caudan, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Guidel, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ploeren, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Locmaria-Grand-Champ, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Muzillac, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis[...]

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Mauron, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous mettez en œuvre, sous la direction du Maire ou des élus délégués, les politiques déclinées par l'équipe municipale et vous gérez les moyens humains et financiers de la commune. Vous travaillez en étroite collaboration avec les partenaires publics (Ploërmel Communauté, Trésor Public, Centre de Gestion...) Missions / conditions d'exercice : Mettre en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale : - Assister, conseiller et alerter les élus (assurer une veille technique et juridique, suivre les dossiers de contentieux). - Préparer et assurer le suivi du Conseil Municipal - Préparer et assurer le suivi du Bureau - Participer au montage et au suivi de dossiers complexes incluant une dimension juridique Gérer les moyens humains (environ 30 agents) : - Encadrer, répartir et planifier les activités des agents des services administratifs et scolaires, soutien au responsable des services techniques et au responsable des services périscolaires et d'entretien - Suivre le déroulement de carrière des agents et leur contrat de travail Gérer les moyens financiers : - Suivre l'exécution du budget : collecter les informations[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Enchenberg, 57, Moselle, Grand Est

AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF H/F Temps Plein - Contrat à Durée Déterminée (CDD) MISSIONS: L'Association Groupe SOS Solidarités recrute pour son FAM "Fleur de Vie" de Enchenberg (57), un AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF. Notre structure a une capacité de 22 places permanentes, 2 places d'accueil temporaire et 2 places d'accueil de jour En tant qu'AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF, vos principales missions sont : - Assurer l'entretien des chambres et des locaux communs - Mettre en température et servir les repas aux résidents - Prendre en charge l'entretien du linge personnel des résidents - Laver et ranger la vaisselle MODALITES DU POSTE: Contrat à Durée Déterminée (CDD) 1 mois Non cadre Poste/Mission basé(e) à ENCHENBERG (57) Convention-collective/rémunération : CCN 51 Date de début du contrat : Dès que possible PROFIL: Diplôme exigé : Aucun Vous êtes débutant ou expérimenté.

Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Volmerange-lès-Boulay, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité du manager d'exploitation, vous organisez l'ensemble des activités d'enlèvements et de livraisons de la filiale, dans un souci permanent de satisfaction client, d'optimisation des moyens et du respect de la règlementation transport : VOS MISSIONS : Vous managez une équipe de 14 conducteurs (planning, heures supplémentaires, polyvalence, entretiens...) et coordonnez la sous-traitance, Vous gérez l'activité quotidienne par rapport aux volumes annoncés par les clients en optimisant les moyens techniques et humains nécessaires au bon fonctionnement de l'activité dans le respect des engagements commerciaux et des contraintes d'exploitation, Vous assurez l'interface clients pour le suivi des activités, Vous assurez l'interface avec les autres agences du réseau dans la résolution de problèmes ou d'actions de coordination, Vous garantissez le respect de la règlementation et de la législation concernant le transport et l'hygiène. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, vos capacités d'adaptation et votre leadership ainsi que des outils informatiques

Technicien / Technicienne de production en ciment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amblainville, 60, Oise, Hauts-de-France

Votre mission : Assurer la production selon les consignes et les objectifs définis Manipuler et déplacer les marchandises à l'aide des chariots élévateurs (CACES 3 et 5) Contrôler la qualité des produits fabriqués et signaler toute anomalie Respecter les règles de sécurité. Assurer la maintenance de premier niveau. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience en industrie souhaitée, Titulaire des CACES 3 et 5 R489 c'est un plus, Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Usineur / Usineuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Paul, 60, Oise, Hauts-de-France

Votre mission : Préparer les opérations d'usinage en s'assurant de la disponibilité de la matières première, à l'approvisionnement des outillages, des outils coupants et des consommables nécessaires à la production. - Régler les machines et les paramètres d'usinage, démonter et monter les outillages ainsi que les outils coupants selon les gammes et les ordres de fabrication. - Réaliser les opérations d'usinage à partir de programmes définis. - Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces selon les procédures et ajuster les réglages si nécessaire. - Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. - Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. - Passer les consignes lors de changement d'équipe Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : )Contribuer au travail collaboratif. - Communiquer sur son activité. - Être vigilant dans sa pratique. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement[...]

Logisticien / Logisticienne de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Paul, 60, Oise, Hauts-de-France

Votre mission : - Identifier et vérifier tous les composants (référence matière, outillages, ...) nécessaire à la fabrication - Approvisionner le poste de travail en matières (feuille de tôle, ...) et outillages (buses, céramiques, ...) - Charger le programme de fabrication correspondant à l'Ordre de Fabrication - Régler les paramètres de découpe et des outillages (vitesse, puissance, ...) - Contrôler la pièce « témoin » et ajuster les paramètres à l'aide des moyens de mesure et des outils de contrôles selon le plan de la pièce à fabriquer - Vérifier le positionnement des pièces approvisionnées (empilage dans la bonne position) - Lancer et surveiller la fabrication à l'aide des informations du pupitre de la machine - En fin de production, évacuer les déchets et emballer les pièces produites - Enregistrer la fin de la production dans l'outils de gestion de la production (ERP) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Poste de journée, pouvant évoluer en équipe 2x8 en fonction des besoins - Avoir de l'expérience sur ce type de poste et de machine de découpe Laser et Poinçonneuse Vous pensez que ce poste est fait pour vous ?[...]

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 22 mars 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 15/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Direction des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.20. Mission du poste : Entretenir le cadre de vie des habitants en participant à l'entretien des espaces verts y compris le fleurissement du secteur Assurer l'entretien et le fleurissement du secteur : -Entretenir les espaces verts du secteur dans le respect des spécificités biologiques et paysagères : taille, tonte, fauchage, débroussaillage, sarclage, arrosage. -Fleurissement : participer à la mise en place des décors floraux dans les massifs. -Participer au plan de fleurissement en concertation avec l'équipe en charge du secteur. -Ramasser les feuilles et déchets verts produits lors des différentes interventions,[...]

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sablons sur Huisne, 61, Orne, Normandie

ADWORK'S RECRUTE ¨POUR SON CLIENT SPECIALISÉ DANS LA POSE ET REFECTION DE TOITURE SON FUTUR DIRECTEUR DE SITE / CONDUCTEUR DE TRAVAUX DIRECTION (H/F) Secteur : Proche de Nogent le Rotrou, secteurs d'intervention Eure-et-Loir (28), Sarthe (72), Orne (61) Spécialisation : Charpente - Couverture Effectif : 30 collaborateurs Chiffre d'affaires : 4,2 M€ Vous souhaitez prendre les rênes d'un site et piloter des projets ambitieux dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire et sa qualité d'exécution ? Rejoignez notre client ! VOTRE MISSION En tant que Directeur de Site / Conducteur de Travaux Direction, vous serez le véritable pilier de l'activité et jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos principales responsabilités : Gestion opérationnelle & suivi des chantiers : Vous supervisez les travaux de pose et de rénovation de toitures, en garantissant qualité, sécurité et respect des délais. Management & animation des équipes : Vous encadrez les compagnons et le conducteur de travaux pour maintenir un haut niveau de performance et de motivation. Développement commercial & relation client : Vous entretenez les relations avec les clients et partenaires[...]

Responsable d'agence immobilière

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Alençon, 61, Orne, Normandie

Donnez un nouveau souffle à votre carrière. Créez votre propre agence sur le secteur de l'IMMOBILIER en VIAGER, activité en forte croissance et pérenne - en FRANCHISE. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur un secteur en fort développement : l'IMMOBILIER en VIAGER. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Vendeurs Seniors et des Acquéreurs. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise, d'une durée de 7 ans, renouvelable par tacite reconduction (droit d'entrée 15 K). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Vous allez bénéficier d'un réel savoir-faire en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur l'activité de l'IMMOBILIER en VIAGER et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Votre partenariat avec notre réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous[...]

Inventoriste

Emploi

Grais, 61, Orne, Normandie

Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Votre mission : réaliser la maintenance préventive et curative des équipements (robots) Nous recherchons pour notre client un Technicien de maintenance et SAV. Votre mission : la maintenance préventive et curative des équipements. Compétences requises en électronique, pneumatique, hydraulique, informatique et mécanique Dans ce cadre : - Vous planifiez, organisez et assurez le suivi de vos interventions pour l'entretien préventif, - Vous réalisez les réglages des nouvelles installations avant leur mise en service, - Vous garantissez la gestion et le suivi du parc équipements de vos clients, et les mission - Vous assurez la formation et le support technique auprès des clients utilisateurs. - Vous assurez des permanences en rotation avec l'équipe Pour une meilleure organisation de vos missions, votre domicile devra être situé idéalement dans le département de la Mayenne pour des interventions auprès de notre clientèle en Mayenne et dans le sud de l'Orne. , Véhicule[...]

Pompier / Pompière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Indécis quant à votre projet ou votre carrière ? Nous pourrions vous aider à trouver la bonne direction ! Rejoignez la Marine nationale et découvrez nos forces navales, aéronautiques navales et sous-marines ! En mer comme à terre, c'est toute une expertise qui s'offre à vous. Intégrez un environnement exceptionnel, unique, qui évolue en permanence. Après une formation pour accéder au grade de Matelot, vous vous spécialisez dans le domaine de la sûreté et de la prévention pour intervenir sur tout type de sinistres. Affecté à terre au sein d'une base : -Vous participez à la sécurité des biens et aux secours aux personnes. Vous pourrez être amené à intervenir sur tout type de sinistres (incendie, agressions nucléaires bactériologiques chimiques). -Vous contribuez à la prévention et à la formation des marins affectés dans votre unité. -Vous participez à la vérification et à l'entretien du matériel de sécurité. -Vous pouvez venir renforcer les sapeurs-pompiers départementaux en milieu civil Conditions indispensables pour intégrer ce cursus : -Avoir un niveau 3ème à BAC -Être de nationalité française conformément aux exigences de la Marine nationale[...]

Opérateur(trice) de fabrication en industrie pharmaceutique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

SAMSIC ST JEAN DE LUZ recrute OPERATEUR DE PRODUCTION H/F Vous serez intégré à un industrie à taille humaine, soucieux de ses employés. Votre mission: - Vous réalisez une ou plusieurs opérations de production et de manutention, - Vous entretenez à votre niveau, selon les instructions, les machines que vous utilisez, - Vous contrôlez les opérations, détectez et signalez les anomalies, - Vous renseignez les documents de production, - Vous vérifiez et contrôlez en permanence la qualité du travail effectué Horaires postés / 4 jours par semaine à savoir: Du lundi au Jeudi ou Du Mardi au Vendredi ou Du Mercredi au Samedi Selon plannings Horaires variables 06H-15H15 / 15H15-00H30 Mission longue 11.97€/h Vous souhaitez apprendre un nouveau métier. Vous connaissez le métier et souhaitez intégrer une entreprise grandissante. Vous êtes disponible rapidement, Contactez nous : 05-59-26-01-26

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Morlaàs, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : GARANTIR LA QUALITE DU PRÉ-ACCUEIL ET DE L'ACCUEIL DU PUBLIC ACCUEILLI - Participer à l'étude des situations de personnes susceptibles d'intégrer la Maison Relais par la lecture des notes d'information adressées par le SIAO et la participation aux entretiens avec les postulants, - Planifier et organiser les accueils, - Veiller à ce que toutes les obligations (dossier CAF, FSL, prélèvement automatique, .) soient remplies afin de formaliser l'entrée et l'intégration du logement, - Participer à la mise en place des conditions favorables à un accueil de qualité dans une volonté permanente de bientraitance, - Informer sur les droits et libertés des personnes accueillies, - Participer à l'entretien lors de l'accueil formel, à la signature et à la remise des documents afférents à l'intégration de la Maison Relais (Titre d'occupation d'un logement, Règlement de Fonctionnement, Contrat de Résidence, .), - Réaliser l'état des lieux entrant, - Coordonner les premières actions avec les partenaires préexistants sur la situation, - Accompagner et favoriser l'inclusion dans la vie collective. GARANTIR LA QUALITE DE L'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL - Diagnostiquer et analyser[...]

Pompier / Pompière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Indécis quant à votre projet ou votre carrière ? Nous pourrions vous aider à trouver la bonne direction ! Rejoignez la Marine nationale et découvrez nos forces navales, aéronautiques navales et sous-marines ! En mer comme à terre, c'est toute une expertise qui s'offre à vous. Intégrez un environnement exceptionnel, unique, qui évolue en permanence. Après une formation pour accéder au grade de Matelot, vous vous spécialisez dans le domaine de la sûreté et de la prévention pour intervenir sur tout type de sinistres. Affecté à terre au sein d'une base : -Vous participez à la sécurité des biens et aux secours aux personnes. Vous pourrez être amené à intervenir sur tout type de sinistres (incendie, agressions nucléaires bactériologiques chimiques). -Vous contribuez à la prévention et à la formation des marins affectés dans votre unité. -Vous participez à la vérification et à l'entretien du matériel de sécurité. -Vous pouvez venir renforcer les sapeurs-pompiers départementaux en milieu civil Conditions indispensables pour intégrer ce cursus : - Avoir un niveau 3ème à BAC - Être de nationalité française, conformément aux exigences de la Marine nationale[...]

Chef / Cheffe d'escale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) chef(fe) d'escale permanence pour l'aéroport de BIARRITZ pour un CDD de 7 mois minimum. Prise de poste dès que possible. Poste 35H. Horaires en décalées par vacation. Contrat jusqu'au 14/09/2025. Doit intégrer l'équipe de CEP déjà présente, poste TRES TRES opérationnel. Anglais impératif Responsable d'exploitation et d'assistance en escale, il assure le respect des consignes de sécurité et de sûreté définies par les plans de prévention relatifs à l'exploitation et l'assistance en escale. Egard aux équipes qu'il encadre, doit veiller à la bonne prise en compte des consignes de sécurité et au bon suivi des formations adéquates et nécessaires. Lors de pic de fréquentation peut être amené à réaliser des enregistrements, embarquements... Rôle TRES polyvalent. Première expérience IMPERATIVE sur ce type de poste.

Ambulancier / Ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Juillan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un ambulancier H/F qualifié(e) DEA pour rejoindre notre équipe dynamique avec une très bonne cohésion dans notre société à taille humaine. 35h/semaine + permanences 1weekend/3. Vous serez en première ligne pour fournir des soins d'urgence aux patients tout en assurant leur transport vers les établissements de santé. Ce poste exige une grande réactivité, des compétences techniques solides et un engagement envers le bien-être des patients. Responsabilités Assurer le transport sécurisé et rapide des patients vers les hôpitaux ou autres structures médicales. Évaluer l'état de santé des patients et prodiguer les premiers soins nécessaires. Administrer des soins de réanimation en cas d'urgence vitale. Maintenir et vérifier l'équipement médical et le véhicule d'ambulance avant chaque intervention. Documenter les interventions et transmettre les informations pertinentes aux professionnels de santé lors de l'admission des patients. Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène lors des interventions. Profil recherché Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous possédez : De solides connaissances en anatomie, physiologie et terminologie médicale. Des[...]

Pompier / Pompière

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Diagnostiqueur(se) performance énergétique bâtiment

Assembleur monteur / Assembleuse monteuse

Téléopérateur / Téléopératrice

Chargé(e) de mission développement durable

Technicien / Technicienne de montage d'ascenseurs

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Agent / Agente des services hospitaliers

Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Technicien / Technicienne de production en ciment

Usineur / Usineuse

Logisticien / Logisticienne de production

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Responsable d'agence immobilière

Inventoriste

Pompier / Pompière

Opérateur(trice) de fabrication en industrie pharmaceutique

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Pompier / Pompière

Chef / Cheffe d'escale

Ambulancier / Ambulancière

Ressources supplémentaires